关于上海人居家办公的考勤加班费交通餐补…解读来了

　　问题10、居家办公期间，用人单位能否单方降低劳动者薪资？

　　答：不可以。无论居家办公或坐班制工作，只要劳动者完成劳动合同约定的义务便能获得相应报酬。受疫情影响，用人单位可能出现财务困难，用人单位应与劳动者协商，或通过民主程序（职工代表大会、工会等）进行协商达成一致意见后，方可降薪。否则，用人单位单方降低劳动者薪资属于违法行为。

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