注意注意注意 这8项费用10月1日起不用交了
《人力资源市场暂行条例》(以下简称《条例》)日前发布，并自2018年10月1日起施行，一系列措施规范人力资源市场。
先说个好消息！
10月1日起，8项费用以后不用交了。
《条例》规定，公共人力资源服务机构提供下列服务，不得收费：
1、 人力资源供求、市场工资指导价位、职业培训等信息发布；
2、 职业介绍、职业指导和创业开业指导；
3、 就业创业和人才政策法规咨询；
4、 对就业困难人员实施就业援助；
5、 办理就业登记、失业登记等事务；
6、 办理高等学校、中等职业学校、技工学校毕业生接收手续；
7、 流动人员人事档案管理；
8、 县级以上人民政府确定的其他服务。
关于找工作歧视问题——
《条例》规定，用人单位发布或者向人力资源服务机构提供的单位基本情况、招聘人数、招聘条件、工作内容、工作地点、基本劳动报酬等招聘信息，应当真实、合法， 不得含有民族、种族、性别、宗教信仰等方面的歧视性内容。
人力资源服务机构还不得干下面三种事情：
——人力资源服务机构接受用人单位委托招聘人员或者开展其他人力资源服务，不得采取欺诈、暴力、胁迫或者其他不正当手段，不得以招聘为名牟取不正当利益，不得介绍单位或者个人从事违法活动。
——经营性人力资源服务机构接受用人单位委托提供人力资源服务外包的，不得改变用人单位与个人的劳动关系，不得与用人单位串通侵害个人的合法权益。
——人力资源服务机构在业务活动中收集用人单位和个人信息的，不得泄露或者违法使用所知悉的商业秘密和个人信息。
声明：本网站所提供的信息仅供参考之用,并不代表本网赞同其观点，也不代表本网对其真实性负责。您若对该稿件内容有任何疑问或质疑，请尽快与上海热线联系，本网将迅速给您回应并做相关处理。联系方式:shzixun@online.sh.cn
