上海人性福指数偏低 超5成每月性生活低于1次
上海热线讯,你知道吗,2017年上海白领生活满意度指数居然又低于全国平均生活满意度水平了!近日,根据智联招聘日前发起的2017年上海地区白领满意度指数调查显示,虽然上海白领工作满意度指数略高于全国平均水平,但性"福指数偏低,有超五成上海白领每月性生活低于1次。
调查显示,2017年上海白领职位晋升满意度指数为2.22,成为工作满意度的五大方面中最不满意的一项。其次为福利,指数为2.38,对薪酬的不满意程度紧随其后,指数为2.45。培训和人际关系是2017年白领对工作各个方面满意度指数较高的方面,指数分别为2.96和3.17。总体来看,2017年上海白领对工作中的人际关系和培训学习比较满意,对2017年的职位晋升并不满意。
从数据来看,71.4%的上海白领2017年没有晋升,其中12.6%的白领表示几乎晋升成功,有23.3%的上海白领在2017年顺利完成晋升,并且其中主要晋升为初级管理职位,占比为12.8%。在影响白领晋升的因素当中,36.3%的上海白领认为公司制度是影响晋升的最重要因素,其次是个人努力,占比为21.2%,再次是同事/领导器重,占比为17%。此外,上海白领认为也有较多其他因素对晋升造成影响。
而在生活方面,上海地区白领最不满意的就是性生活,满意度仅为1.60,远低于生活满意度指数其他项的得分水平。其次是阅读和休假,满意度指数分别为2.24和2.36,陪伴家人的满意度指数最高,为2.56。其中,有56%的上海白领每月性生活次数低于1次。在参与统计的上海白领中,42.7%为单身。25.2%的上海白领每周至少1次性生活。白领性生活频率低,"性"福指数也就高不了。
总体来看,2017年上海白领对工作和生活的满意程度均处于较低水平,工作中对职位晋升不满意较多,而生活中"性"福指数也较低,工作和生活的其它方面也有较多不满意。
职场专家表示,对于白领来说,满意度指数可以作为自己工作和生活规划的一面镜子,白领可以根据自身的实际情况,做好职业规划和生活计划,注意调节自身的身心状态,注意保持工作生活平衡。对于雇主而言,员工的工作和生活状况息息相关,如果工作满意度低,也会影响员工的工作效率,公司的人力成本也会增加;而生活满意度不仅受到工作的影响,反过来也会影响到员工的工作表现。
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选稿: 猪柳蛋